为贯彻落实国家和省职业健康工作会议精神，探索职业卫生分类分级监督执法模式，提高职业卫生监督执法效能，切实保障劳动者的健康权益，市卫生健康综合执法支队于3月16日召开了全市职业卫生分类分级监督执法培训工作会议。

会议简要回顾了2020年我市职业卫生监督执法工作开展情况，对职业卫生分类分级监督执法试点工作进行了培训，并对全市2021年职业卫生监督重点工作进行了安排部署。

市卫生健康综合执法支队党总支副书记、副支队长张海路同志主持会议并讲话。他对全市职业卫生监管工作取得的成绩给与充分肯定，并对全市职业卫生分类分级监督执法工作提出了要求：一是提高站位、周密安排。推行分类分级监管方式是适应新时期执法工作需要的一次有益探索，各区（市）要站在经济发展大局和建立长效监管机制的高度，切实加强组织领导，充分发挥联席会议制度的作用，积极争取政府、相关部门与乡镇政府的支持和积极参与。要周密制定试点方案，完善工作保障机制，把试点工作抓实抓精抓细，抓出成效，确保完成试点任务。二是以我市卫生监督“守正创新年”为平台和载体，推动分类分级监督试点工作。要认真履行监管与指导职责，加强对企业的培训，指导企业开展风险评估与风险分级，督促其建章立制、落实申报、检测、培训、健康监护与自查自纠工作。要加强执法检查，依法查处严重侵害劳动者健康权益的行为，强力推动分类分级工作落地见效。三是加强业务学习，提升专业执法能力。各区（市）要注重执法队伍能力建设，加强新的法规、规范与标准的学习培训，厚植专业素养；加强现场执法办案能力的淬炼，提升执法现场的处置水平与办案质量，努力打造政治过硬、作风优良、业务精湛的监督队伍。

各区（市）卫生健康监督机构分管负责人、全体职业卫生监督员30余人参加会议。